高校招聘

新海南客户端、南海网1月30日消息（记者 黄婷 实习生 冯兰茜）据海南大学消息，该校2024年公开招聘66人，其中，管理人员12人，教辅人员18人，辅导员21人，紧缺专业专任教师1人，紧缺专业技术人员14人。

应聘人员须在2024年8月31日前取得学历学位证书。若在报考时未取得学历学位证书且可在8月31日前取得学历学位（或公示文件）的应聘人员，须提供学校开具的包含专业、拟取得学历学位证书时间等内容的相关证明。境外取得学历学位者须在入职时提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证证书。

“年龄要求”的“未满30周岁”是指1994年1月1日（含）以后出生，“未满35周岁”是指1989年1月1日（含）以后出生；“未满45周岁”是指1979年1月1日（含）以后出生。

本次招聘岗位纳入人员总量管理，为员额人员，参照事业编制人员参加机关事业单位养老保险；在职行政事业编制人员通过本次招聘录用后，符合调动条件的可按事业单位编内调动入职。

博士研究生毕业并取得博士学位的人员入职后享受20万安家费。

即日起至2024年3月3日报名。

每位应聘人员只能报考一个岗位，各岗位之间不可调剂。应聘人员须如实、准确、完整填写报名信息和上传佐证附件，2024年3月3日24:00报名系统自动关闭。上传的佐证附件须清晰、可读，否则视为无效。因上传附件无效或不符合要求，造成资格审查不通过的，由应聘人员本人负责。

报名截止后，学校对应聘人员报名信息进行资格审查初审，确定辅导员、紧缺专业专任教师、紧缺专业技术岗笔试人员名单，以及管理、教辅岗面试人员名单。考试之前进行资格复审，对岗位要求的相关证件原件和佐证进行现场审核。

笔试采取线下考试方式。需要进行笔试的岗位，根据笔试成绩由高到低，按照岗位拟招聘人数与进入面试人数1:5的比例确定面试人员名单，不足1:5比例的，按实际笔试成绩合格人数确定面试人员名单。免笔试的，按照资格审查结果确定面试人员名单。面试采取半结构化方式，合格分数线为60分，低于合格分数线的应聘人员，不再进入考察环节。

根据考试成绩排名及资格复审、心理测评、体检和考察结果，按有关程序确定拟聘用人员，并公示7天。公示结果无异议后由学校通知办理报到相关手续。

聘用人员按规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用；试用期内不适应岗位工作要求或期满考核不合格的，学校按规定取消聘用资格，解除聘用合同。

应聘者具体岗位要求等信息详见下表：

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（南海网）