岗位职现：
1．根据集团制定的销售计划，全面具体地负责管理指定地区的销售工作；
2．掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域销售计划方案，以及具体销售工作流程和细则；
3．负责对加盟门店进行指导、培训、检查、整改和标准导入。
4．重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作；
5．负责对所辖区域的管理，负责对员工的业务培训、绩效考核和监督、检查，并根据对业代和其他营销资源进行动态优化分配；
6．负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理；
任职资格：
1、有5-10年以上餐饮行业工作经验。
2、能经常出差，有良好的沟通，协调、组织能力。
3．负责协调公司整体销售策略与所辖地区营销特点的矛盾冲突，灵活运用公司营销和价格政策；
4．完成集团交办的其它临时性任务。
职位福利：五险一金、加班补助、带薪年假
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